灵活就业人员可以只交养老保险，用户可以在缴纳养老保险的基础上，选择是否缴纳医保。灵活就业人员享有保险补贴，需要按要求进行就业登记、以个体身份参加社会保险，然后再按规定的缴费基数按时足额的缴纳社会保险费。

灵活就业指的就是非全日制、暂时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。包含在各个档案寄存机构寄存档案的与用人单位解除或终止劳动关系的下岗人员、离职人员、自谋职业人员，档案寄存期内经劳动人事部门批准的退休人员，已办理就业失业登记的未就业人员，从事个体劳动的人员，个体经济组织业主及其从业人员。如果用户想要办理灵活就业养老保险和医疗保险，可以携带本人的身份证件前往当地的经办机构咨询灵活就业人员参保范围及缴费费率。

灵活就业社保可以异地转移，转移的流程和职工社保的转移流程差不多。灵活就业人员假如想要转移社保的话，也是去社保局申请开具相关凭证，再到新的参保地社保机构提供《参保凭证》申请社保转移就可以了。用户在新参保地申请了社保转移以后，两个地方的社保部门就会进行对接。针对满足条件的参保人员，新参保地社保局就会向原参保地的社保局发出同意接收函，而原参保地的社保局就会办理好各项转移的手续，然后提供有关信息给新参保地的社保局，而新参保地社保部门在收到材料之后，就会办结有关手续，随后通知参保人员。自然，若是发现参保人员不符合要求的，那两地社保部门就不会帮参保人员办理社保转移，会直接通告参保人员并作出书面表明。